総合型転職エージェントの特徴【転職活動が不利にならない方法】

 

こういった転職希望者の悩みにお答えしていきます。

 

この記事を読むことで分かることは以下の通りです。

 

働き方改革により、転職希望者の数は年々増加しており、転職エージェントのニーズが高まっています。

実際に『転職と副業のかけ算』の著者であるmotoさんは、転職エージェントを利用した転職で年収1000万円以上を達成しています。

今後、motoさんのような人は増えてくると考えられ、ますます転職エージェントのニーズが高まっていくと予想することができます。

 

この記事の筆者は？

 

保育士として働きながら、会社では人事の担当もしています。

 

motoさんの転職ノウハウが詰まった『転職と副業のかけ算』は以下のページから購入することができます。

 

 

 

 

前書きが長くなりましたが、早速本題に入っていきましょう。

 

転職エージェントとは

総合型転職エージェントの話をする前に、まずは転職エージェントについての理解を深めましょう。

 

転職エージェントを簡単に説明すると、転職活動をサポートしてくれるアドバイザーのことを言います。

あなたが希望する条件の求人情報提供や面接日の設定、履歴書・職務経歴書の添削、企業との給料交渉など、幅広いサポートを行ってくれます。

 

これほど手厚いサポートが受けられるのに、転職希望者は無料で上記のサービスを受けることができます。

 

 

詳しくは、転職エージェントの仕組み【求職者が無料で使える理由】で解説していますので、そちらを参考にして下さい。

 

総合型転職エージェントの特徴

総合型転職エージェントの特徴を簡潔にお伝えすると、幅広い求人情報を武器に、あなたのスキルにあった転職先を見つけてくれるエージェントです。

 

 

 

 

世の中には色々な業種の仕事が存在しています。

 

他にも色々な業界が存在しますが要するに、対象となる転職先の業界が縛られないと言うことです。

 

例えば、

 

と言うような転職活動ができます。

 

総合型転職エージェントには、

等があります。

 

総合型転職エージェントのメリット・デメリットについては、後ほど深掘りして解説していきます。

 

特化型転職エージェントの特徴

次は、特化型転職エージェントの特徴についてみていくことにします。

簡単に説明すると、専門的なスキルを持った人材が同じ業界でさらに活躍できるようなキャリアプランを考えてくれるエージェントのことを言います。

 

 

 

例えばA保育士が同じ保育業界で転職を考えているとします。

今の保育園での年収は350万円です。

 

特化型転職エージェントを利用した転職活動をすることで、

上記のオファーを貰うことができました。

要するに、今持っているスキル（資格）を活かした転職活動ができるのが特化型転職エージェントの特徴です。

 

もっと詳しく知りたい方は、特化型転職エージェントの特徴【転職活動が有利に進みます！】で解説しています。

 

総合型転職エージェントを利用するメリット・デメリット

 

こう言った意見が聞かれます。

 

確かに、おっしゃるとおりですが、総合型転職エージェントにはメリットもあります。

次は、総合型転職エージェントのメリットについて話をしていきます。

 

総合型転職エージェントのメリット

総合型転職エージェントのメリットは以下の通りです。

 

上記のメリット４つについてわかりやすく解説していきます。

 

自分の新しいスキルを発見することができる

例えばですが、あなたの趣味がパソコンゲームだったとしましょう。

今の職場では、自分のパソコンスキルを活かすことができない外回りの営業ばかりです。

 

しかし、Ｄという会社ではパソコンゲームの攻略法サイトを運営しており、あなたの知識を必要としていました。

転職活動の結果、D社から今よりも高額な年収でオファーを貰うことができました。

 

あなたは、自分の趣味が仕事に変わり、さらに年収まで上がりました。

一方で企業もゲームに詳しいあなたが加入したことでサイトの質を高めることができ、売り上げがアップしました。

 

極端な例になりましたが、自分の趣味が仕事になったり、新しいスキルを発見できたりするのがメリットの１つ目です。

 

今よりも高い年収でオファーが貰える

先ほどの話と重なりますが、今よりも高い年収でオファーを貰える確率が高くなります。

冒頭でも紹介しましたが『転職と副業のかけ算』の著者であるmotoさんは、４回の転職をすることで年収1000万円を達成しています。

 

転職とは言わば、自分のスキルや経験を最大限に活かした評価をして貰える人事評価の場と言えます。

 

 

特に福祉・医療業界は年収が上がりにくいので、別業界へ転職するときは絶対に総合型転職エージェントを利用するべきです！

 

転職のプロが幅広い求人の中から求人情報を選んでくれる

総合型転職エージェントは、企業から貰う求人情報すべてが武器です。

特化型転職エージェントと違い、幅広い求人の中から転職希望者に求人情報を提供できます。

 

つまり、転職希望者の条件に合う転職先を見つけやすいと言うメリットがあります。

勿論、条件がない場合でも交渉できる企業の幅が広がりますから、エージェントのやる気も変わってきます。

 

 

エージェントの経験値が高い

総合型転職エージェントは、幅広く求人を扱っています。

と言うことは、総合型転職エージェントが1日に対応する転職希望者の数は特化型転職エージェントよりも多いことが分かります。

 

対応人数が多いと言うことは、それだけ転職サポートをしてきたと言うこと。

つまり、エージェントの経験値が高いと言うことです。

 

 

経験豊富なアドバイザーからのアドバイスは、今後のキャリア形成のための指針になりますよ。

 

転職エージェントのタイプを知ることで、さらに転職を有利に進めることができます。

詳しくは、○○という記事が参考になりますのであわせてお読み下さい。

 

総合型転職エージェントのデメリット

総合型転職エージェントにはメリットがたくさんあります。

しかし、当然のことながらデメリットも存在します。

 

 

総合型転職エージェントのデメリット

 

上記のデメリットについて詳しく解説していきます。

 

特化型転職エージェントよりも専門性は劣る

どの総合型転職エージェントにも言えることですが、特化型転職エージェントよりも専門性に劣ります。

 

特化型転職エージェントは、専門的な求人に特化していますからその専門分野での転職を考えている場合は、総合型転職エージェントを利用する必要は無いです。

むしろ、特化型転職エージェントを利用した方が専門的なアドバイスをしてくれるので特化型転職エージェントを利用するべきです。

 

総合型転職エージェントは、他業種への転職を検討している場合に利用する方が良いと覚えておきましょう。

 

エージェントの知識は広いが深くない

メリットでエージェントの知識が高いと言いましたが、これには落とし穴が存在します。

経験値は高いですが、その知識が深いわけではありません。

 

どういう意味？と少し疑問だと思いますので簡単に説明すると、業界における知識が浅いと言うことです。

 

保育士を例にするとわかりやすいので具体例を出していきます。

新人保育士と、ベテラン保育士では業界についての知識はベテラン保育士の方がたくさんあるし、引き出しも豊富です。

一方で、新人保育士は業界の知識は持っていますが、引き出しはそれほど多くはありません。

 

要するに、総合型転職エージェントは色々な分野の知識を新人レベルで持っていると思っていただければ良いです。

とは言え、転職サポートについてはベテランの領域です！

 

エージェントの質にばらつきがある

総合型転職エージェントの質にはばらつきがあります。

そもそも新しく転職エージェントで働く人が、すべての業界に精通しているわけではありません。

むしろ、前職の知識が豊富でそちらに特化している可能性があります。

 

また、転職サポートも初めてのことが多く、多くを期待することはできないでしょう。

 

さらにベテランエージェントの中にも、転職希望者のことを考えないエージェントもいると聞きます。

 

 

転職エージェントを利用する前に知っておきたいことについては、転職エージェントを利用する前に知っておきたい真実6選で解説しています。

利用を検討している方は、ぜひお読み下さい。

 

また、保育士におすすめできる転職エージェントは○○で詳しく解説しています！

参考にしてみて下さい。

 

自分のスキルが低いと利用する価値がない

自分のスキルって言うのは、総合的な人としてのスキルです。

少し厳しいことを言ってしまうと、年齢が高くなるにつれてバカになっています。

 

それを裏付けるデータとして、日本人の勉強時間データを掲載します。

出典：e-Stat政府統計の総合窓口

 

画像が見にくくて申し訳ないですが、赤で囲っているところをみていきます。

社会人の勉強時間は、30代を境に減少し、勉強時間が10分を切ってしまっています。

つまり、新しい情報が入ってなくて、30代頃から知識が止まっていると言うことです。

 

それを裏付けるように、現代の40代以降の世代は、スマートフォンをうまく使いこなせない傾向にあります。

 

 

現代社会は、新しい技術がどんどん開発され、勉強が必須となっています。

これからの時代は、社会人でも自発的に自分のスキルを高めるために勉強が必須と言っても良いでしょう。

 

少し話がそれましたが、要するに新しい技術・スキルを取り入れていかないと転職活動は勿論のこと、生活を安定させることすらできない可能性があります。

 

 

総合型転職エージェントと特化型転職エージェントの違い

総合型転職エージェントと特化型転職エージェントの違いについてまとめていきましょう。

	総合型転職エージェント	特化型転職エージェント
給料面	スキル次第で高給もあり得る	自分のスキルにあった給料
求人数	求人数は豊富	求人数に限りがある
エージェントの質	広く・浅い 転職サポートに強い	狭く・深い 業界とのパイプが強い
スキル	スキル次第でどんな職業にでも就くことができる	今のスキルを伸ばす・評価してくれる
転職について	異業種転職に強い	同じ業界への転職に強い

 

もっと詳しく知りたい方は、特化型転職エージェントと総合型転職エージェントの違いという記事を参考にどうぞ。

具体的な解説も取り入れていますので、かなり参考になります。

 

総合型転職エージェントの強み

上記の表から分かる総合型転職エージェントの強みとは？

 

上記の通り。

総合型転職エージェントで転職活動をする場合は、年齢が若ければ若いほど有利です。

また、人に自慢できるスキルや成績があると高額年収オファーを得られやすいです。

 

 

特化型転職エージェントの強み

では、特化型転職エージェントの強みとは？

 

こう言った感じ。

詳しくは、特化型転職エージェントの特徴【転職活動が有利に進みます】でわかりやすく解説していますので、そちらを参考にお読み下さい。

 

総合型転職エージェントの特徴まとめ

最後に総合型転職エージェントの特徴をまとめていくことにしましょう。

情報整理をすることで、あなたの転職活動スキルは他の人よりもずっと高くなり、転職活動を有利に進めることができます。

 

 

 

 

 

総合型転職エージェントの特徴をしっかりと理解して、転職活動を有利に進めていきましょう。

 

また、転職エージェントを利用して年収1000万円以上を達成したmotoさんの転職ノウハウは、以下のボタンをクリックしましょう！

 

 

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以上、総合型転職エージェントの特徴でした。